CMA證書雖然是美國注冊管理會計師證書，但是因為它含金量比較高所以在國內(nèi)也是有著很好的就業(yè)前景的，今天澤稷小編就來帶同學們一起了解一下CMA就業(yè)前景方面的信息吧！

        CMA的就業(yè)前景——外企、500強企業(yè)近在咫尺：

        很多財務(wù)人都有一個500強企業(yè)的夢，但可能由于種種原因沒法實現(xiàn)，畢竟500強企業(yè)就那么些，不可能人人都進得去。但成為CMA持證人之后，一切都會大不相同，跳槽去500強企業(yè)并不是一件難事。

        對于500強企業(yè)而言，是不會拒絕一個人才的，但要從人變成人才，就需要CMA牽線塔橋。比如強生集團就先后組織了亞太區(qū)200人學習并考取CMA，非常重視管理會計的理論與實踐相結(jié)合，極大推動了企業(yè)的快速發(fā)展，并在招聘人才時明確列出CMA優(yōu)先考慮。

        CMA的就業(yè)前景——獲得更高的職位：

        CMA是管理會計的敲門磚，同時也是通往CFO的橋梁。與財務(wù)會計不同，管理會計不再只是單純地記賬，更像是“不務(wù)正業(yè)”的會計，需要與業(yè)務(wù)部門溝通，真正為公司創(chuàng)造利潤。CMA持證人從事的崗位大多是和財務(wù)分析相關(guān)的，比如財務(wù)分析師、預(yù)算分析師、、首席財務(wù)官(CFO)、首席執(zhí)行官(CEO)等。

        CMA在國內(nèi)的認可度非常高，也非常值得財務(wù)人報考。想要知道CMA為什么值得財務(wù)人報考，了解清楚CMA的優(yōu)勢就明白了。

        國家認可

        CMA是目前全球管理會計及財務(wù)管理領(lǐng)域的最權(quán)威的證照，有財務(wù)界Mini-MBA之稱。在2009年，通過外專局將CMA引進我國，是目前唯一被我國正式引進的管理會計認證，并且得到了大力推廣，很多機關(guān)都在大力培養(yǎng)CMA人才，考下CMA向管理會計轉(zhuǎn)型已是大勢所趨，前景十分廣闊。

        實用性強

        CMA考試涉及多方面的知識體系，如會計、戰(zhàn)略、市場、管理、金融和信息系統(tǒng)等，側(cè)重預(yù)算預(yù)測、決策支持、風險管理、內(nèi)部控制和成本分析等內(nèi)容，目的在于擴大財務(wù)管理會計人員的知識廣度、培養(yǎng)其預(yù)測商業(yè)需求及制定策略決策的能力，支持企業(yè)的戰(zhàn)略決策分析、有效的實行成本控制，推動企業(yè)業(yè)績提升、順利實現(xiàn)財務(wù)人員角色轉(zhuǎn)換。

        人才緊缺，早學早受益

        目前，管理會計人才嚴重匱乏，已經(jīng)上升到國家戰(zhàn)略層面，2016年10月在《會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》中提到，力爭到2020年培養(yǎng)3萬名精于理財、善于管理和決策的管理會計人才。

傳統(tǒng)的財務(wù)會計有1800萬，早已飽和，而備受青睞的管理會計卻有著高達300萬的人才缺口，趁著戰(zhàn)略機遇期，早學早受益。

        薪資待遇

        根據(jù)IMA協(xié)會的調(diào)查，2018年在全球范圍內(nèi)，CMA持證者的工資中位數(shù)和總報酬中位數(shù)比非持證者分別高出62%和67%。與去年的45%和50%相比，這兩個數(shù)字均有所提升。這可能部分歸功于不同地區(qū)的CMA持證者數(shù)量占比的變動。在美洲，持CMA證書的受訪者約增加了5%;而在亞洲和歐洲，則分別增加了3%和4%。

        地方政府人才高地政策

        上海、成都、浙江、深圳等地將CMA列為人才緊缺目錄，紛紛對CMA持證者給與住房優(yōu)惠、所得稅減免、緊缺人才補貼等

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